GESTÃO DE PESSOAS: REMUNERAÇÃO E VALORIZAÇÃO - Marcia Luz

Imprimir
Categoria: Dicas e Fatos



Gestão de pessoas: remuneração e valorização
Desde que comecei minha trajetória no mundo empresarial (e olha que não foi ontem…) já ouço a conversa de que salário não serve como motivador, mas a falta dele, ou as políticas salariais que pretendem “tirar o couro” dos colaboradores pode desmotivar muito.
Afinal, como definir uma margem de salário satisfatória dentro de uma organização? E o que mais é possível fazer para manter os colaboradores motivados?

Mas e se você está do outro lado desta equação, ou seja, você não é quem define as políticas salariais e sim quem sente as consequências no bolso,ainda assim este vídeo pode ser de seu interesse porque no episódio de hoje de Marcia Luz TV você vai aprender:

• O que pode ser considerada uma remuneração justa no mercado de trabalho e de que forma é possível diferenciar o esforço individual;
• Por que a política de remuneração precisa estar alinhada com a filosofia de trabalho pregada pela empresa;
• De que outras formas o empenho dos colaboradores pode ser valorizado e reconhecido;
• O que mais as pessoas estão procurando em suas carreiras além de remuneração.
“Pessoas não pedem demissão de seus empregos, pedem demissão de seus CHEFES”.
E depois de assistir o vídeo, quero ouvir de você:
1. Você está satisfeito na empresa que trabalha hoje? Pensa em procurar novos desafios nos próximos meses?
2. O que faz com que você queira continuar trabalhando numa determinada empresa? Salário é o maior estímulo? O que mais o mantém engajado?
Por favor, seus comentários são muito importantes pois é a partir deles que a verdadeira aprendizagem acontece.
Agradeço antecipadamente por você ler, assistir e compartilhar!
Acredito que estamos construindo um espaço rico em aprendizagens para todos nós.
Estarei de volta toda terça-feira com novos episódios do Marcia Luz TV.
Um forte abraço

Contato

Nívio Terra - Advogado de Negócios e Consultor Pessoal
nivio@PortaldoSocioedaSociedade.com.br
nivio@terracpe.com.br

Credite a fonte

O CONTEÚDO DO PORTAL DESPERTOU INTERESSE, COPIE, MAS CREDITE A FONTE. SUA ÉTICA SERÁ O FISCAL DESTE PEDIDO.
Copyright 2011 GESTÃO DE PESSOAS: REMUNERAÇÃO E VALORIZAÇÃO - Marcia Luz - Joomla